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In partnership con Manpower, sono stati attivati cinque percorsi formativi:
1) Falegname modellista
Attività del reparto: il reparto svolge attività che spaziano dalla fabbricazione di componenti su misura alla realizzazione di modelli. L’attività della falegnameria aziendale non corrisponde alla falegnameria “tradizionale” in quanto adotta schemi di lavoro e strumenti differenti.
2) Elettricista/Elettronico
Attività del reparto: realizzazione e installazione degli impianti elettrici ed elettronici di bordo e di tutte le utenze destinate alla navigazione ed al comfort degli ospiti.
3) Carrozziere/Verniciatore
Attività del reparto: preparazione delle superficie e applicazione dei materiali.
4) Copertista
Attività del reparto: il reparto si occupa delle installazioni di bordo della componentistica realizzata dagli altri reparti. Il reparto si occupa inoltre della finitura degli elementi esterni delle unità da diporto e degli eventuali ritocchi necessari.
5) Resinatore
Attività del reparto: realizzazione dello scafo in vetroresina.
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Il mio voto negativo non và alla sps formazione la quale ritengo si è dimostrata seria e competente dall'inizio alla fine del corso e devo farvi i complimenti.…